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江西建工党委书记林绍华走访慰问困难职工

来源:大中华公益网 编辑:常魁星 时间:2021-11-30
导读: 大中华公益网(记者 常魁星 通讯员 郭初雄)初冬南昌,阳光温暖。11月29日下午,江西省建工集团有限责任公司党委书记、董事长、总经理林绍华带着浓浓的关爱,走访慰问了控股企业江西建工一建困难职工何东胜、张鑫、江西建工四建困难职工徐祥辉,给他们送上慰

大中华公益网(记者 常魁星 通讯员 郭初雄)初冬南昌,阳光温暖。11月29日下午,江西省建工集团有限责任公司党委书记、董事长、总经理林绍华带着浓浓的关爱,走访慰问了控股企业江西建工一建困难职工何东胜、张鑫、江西建工四建困难职工徐祥辉,给他们送上慰问金,带去企业党政工组织对他们的关心、关怀和温暖,把“我为群众办实事”实践活动走深、走实。

 

林绍华详细了解了三位职工的工作、生活状况和实际困难,鼓励他们要保持乐观向上的心态,积极应对困难,要在工作中立足岗位,砥砺前行,用自己实实在在的劳动,为企业做出自己的应有贡献。林绍华嘱咐随行的工作人员要时刻把对困难职工的关心、关怀放在心上,定期与他们进行交流沟通,协调解决他们的实际问题,切实把关心困难职工的实事办好、把好事做实,让困难职工真正感受到企业的温暖和关怀。

 

据了解,今年该集团工会为促进帮扶工作常态化、长效化发展,在原有帮扶措施的基础上,完善并出台了《困难职工帮扶救助实施细则》,实施了四级帮扶制度,提高了救助标准,为符合条件的困难职工建立了一户一档的困难职工档案,并根据困难程度和致困原因开展了生活、助学、医疗等救助,集团困难职工本年度最高可获得工会帮扶救助金1.8万元。

江西建工集团是中国企业500强、江西企业十强,在企业稳定发展的同时,始终不忘自己的社会责任和对困难职工的关心关爱。江西建工工会在实施四级帮扶制度的基础上,开展“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”四送品牌活动,建立了职工互助互济的“职工爱心救助基金”,多维度对企业职工开展关爱、帮扶行动,提高了职工的获得感、幸福感和归属感,增强了企业凝聚力、感召力和竞争力,为集团发展注入了不竭动力。

责任编辑:常魁星

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